Gabinov - Contabilidade e Engenharia, Lda.

Estamos aqui para ajudar a sua empresa na Gestão de Recursos Humanos para que se dedique exclusivamente ao seu negócio.

Recursos humanos

Serviços executados pelo Gabinete:

1) Processamento de Salários

- Cálculo e processamento de remunerações – recibos de salários;

- Cumprimento do art.º 119 cIRS – declarações de rendimentos e declarações fiscais;

- Mapa de remunerações/folha de férias para seguros acidentes de trabalho;

- Gestão da base de dados dos recursos humanos/cadastro de pessoal (faltas, baixas, trabalho suplementar, nocturno, bónus, prémios, subsídios, admissões, demissões, etc.).

2) Segurança Social

- Declarações de remunerações – suporte digital, tendo em conta a periodicidade legalmente exigida;

- Requerimento reduções de taxas de contribuições;

- Inscrição de contribuintes e actualizações de dados;

- Comunicação de admissão de trabalhadores pela empresa;

- Declaração de vínculo do trabalhador pelo trabalhador;

- Comunicação de demissão de trabalhadores pela empresa;

- Requerimento para prestações de desemprego;

- Pedido de certidões.

3) Outras obrigações/direitos/deveres:

- Elaboração de mapa de horário de trabalho e de funcionamento;

- Elaboração de mapa de férias;

- Declaração Mensal de Remunerações;

- Livro de registo de pessoal, folha de ponto mensal/diária;

- Apoio na elaboração e contrato de trabalho;

- Enquadramento de trabalhadores - categorias profissionais e tabelas;

- Enquadramento empresa IRCT (Instrumento Regulamentação Colectiva do Trabalho);

- Elaboração e entrega do Relatório Único (Segurança e Higiene no Trabalho, Formação entre outros dados);

- Alertas/circulares sobre obrigações relativas às condições de trabalho e implementação do sistema de gestão de higiene e trabalho que poderá ser fornecido através de colaborador externo (ver parcerias - higiene e segurança laboral);

- Apoio no preenchimento de Inquéritos INE (inquérito aos salários, às exportações, aquisições intracomunitárias, transporte, entre outros);

- Incentivos à criação de emprego (isenção de contribuições para a segurança social e estágios profissionais – estágios-emprego);

- Informações sobre livro de reclamações, dístico do tabaco, cadastro comercial, extintor, Seguro Responsabilidade Civil, Recheio e Acidentes de Trabalho, inventários, folha de caixa, envio de ficheiro SAFT mensal, entre outras obrigações.

Já imaginou criar uma empresa sem se preocupar com quase nada?

ATIVIDADES